Como fazer uma Transição de Carreira?
Você sabe o que é uma transição de carreira? Sabe como fazer isso de modo a deixar todas as portas abertas? Reconhecer que uma área já não faz mais tanto sentido para você é apenas o início de uma tarefa que demanda dedicação. Isso pois, você precisa ter um plano bem estruturado para fazer isso da melhor forma possível. Desse modo, se você tem vontade de mudar de área, mas não sabe como fazer isso da maneira correta, confira agora todos os pontos importantes. O que é uma Transição de Carreira? A Transição de Carreira é uma mudança de área, algo que quando feita de uma maneira incorreta, pode fechar portas. Nesse sentido, esse termo vem acompanhado de uma transformação no pensamento. Isso pois, a decisão de fazer uma transição de carreira pode ter origem na falta de realização no trabalho. Assim, ao ter iniciativa para mudar de área, é preciso saber comunicar isso aos colegas e Gestores. Para isso, é preciso avaliar como sua decisão vai impactar na área atual em que está. Afinal, se mostrar empático é fundamental para se sair bem nessa situação. Dessa forma, a Transição de Carreira é um movimento rumo a uma área que você se identifica mais. Seja uma identificação com base na sua formação profissional, seja uma obstinação pessoal. Por sua vez, muitos profissionais que têm vontade de fazer essa mudança também têm receio. Ter a atitude de contar a todos que quer ter experiência em outra área é algo que pode parecer difícil. No entanto, antes de falar, é preciso pensar um passo atrás. Isto é, pensar em como conseguir uma oportunidade nessa nova área de interesse. Como convencer os outros que você é capaz de ocupar uma vaga em um setor diferente do seu? Essa é uma tarefa que você vai aprender nesse artigo. Se ficou curioso, confira os próximos passos e entenda tudo sobre como fazer isso. Os mitos da Transição de Carreira Para começar bem esse artigo, vamos desmitificar alguns pontos sobre a transição de carreira. O primeiro deles é que, ao dizer que quer mudar de área, você estará fechando uma porta no ambiente de trabalho. Isso é um mito pois, ao fazer a transição de carreira da maneira certa, você deve mostrar que não há nenhum problema na área em que está. Pelo contrário, o que existe é uma vontade genuína de mudar. Dessa forma, outro mito é que, ao ir para outro setor, você não vai utilizar todo o conhecimento adquirido na área de origem. Se você pensa dessa forma, saiba que está enganado. Um dos conhecimentos mais importantes na vida profissional é o desenvolvimento de suas soft skills. Essas habilidades comportamentais podem ser utilizadas em qualquer área, inclusive, demonstrar que as possui pode te abrir portas rumo a área desejada. Assim, o terceiro mito consiste no fato de que para fazer uma transição de carreira, é necessário mudar de empresa. Esse tipo de afirmação não é verdade pois, se você se sente bem na empresa, nada te impede de querer ficar nela. Agora é hora de dar o próximo passo rumo a sua transição de carreira, algo muito importante para que seu desejo dê certo: o planejamento. O Planejamento da Transição de Carreira Antes de externalizar para os outros que você deseja mudar de área, é necessário fazer um planejamento. Isso pois, o ideal é avaliar quais os requisitos da nova vaga de interesse. Quais competências você precisa ter para conseguir a vaga? Se planeje para desenvolver todas elas com antecedência. Fazer uma transição de carreira sem preparo e qualificação é algo que pode te prejudicar. Assim, o primeiro passo é avaliar os pontos principais que você precisa para que o cargo almejado seja seu. Dessa forma, trace um plano de ação para cada uma das habilidades que você precisa desenvolver. Nesse sentido, fazer um plano de carreira para essa mudança de área é fundamental. Ter esse plano bem estruturado vai te dar clara sobre como percorrer esse caminho. Por isso, que tal conferir um vídeo em que falo mais sobre esse assunto? Nele, você vai extrair vários insights de como fazer um planejamento da sua transição de carreira: Em seguida, é necessário colocar esse plano em prática. Para isso, o primeiro passo dessa transição precisa ser o networking. Se quer saber como essa habilidade pode te ajudar, é só conferir a próxima seção. O poder do networking na mudança de área Fazer uma boa transição de carreira requer conhecer a fundo a área na qual deseja trabalhar. Por esse motivo, manter uma boa rede de contatos na empresa é importante. Assim, comece observando como é a rotina de trabalho de um profissional dessa área. Sempre que tiver a oportunidade, converse com colegas e Gestores dessa área, no sentido de entender quais os principais desafios dela. Nesse contexto, demonstre interesse em ajudar essa área a superar os obstáculos que ela possui. Isso vai fazer com que você tenha uma experiência prática no setor que deseja e ser lembrado pelos Gestores dela. Desse modo, para fazer sua transição de carreira da maneira correta, você precisa ter proatividade. Esse é um momento que, em muitos casos, será necessário trabalhar um pouco mais para alcançar seu objetivo. Além disso, é importante ter paciência. Uma vaga não vai surgir da noite para o dia, mas você precisa estar preparado para assumir ela. Tenha em mente que, ser visto como um profissional com capacidade de ocupar o cargo requer demonstrar isso antes mesmo de chegar lá. Por isso, não espere ter uma vaga aberta para começar a se preparar, faça isso desde agora. Isso demanda estabelecer um networking com os profissionais chave dessa área de interesse. Ter uma boa relação interpessoal com eles vai te ajudar muito na sua marca pessoal, assunto abordado no próximo passo. A sua marca pessoal na Transição de Carreira O que os outros profissionais dizem sobre você quando não está por perto? Saiba que isso pode acelerar
